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农行柳州分行持续加强党建工作

今年以来,农行柳州分行全面贯彻党的十九大精神,持续加强党的建设,坚定不移推动全面从严治党从严治行。

持续加强思想建设。深入学习贯彻党的十九大精神,扎实推进思想建党。运用党委中心组集中学习、“三会一课”、网络学院平台等形式,先后集中学习党的十九大报告、两会精神、《习近平治国理论》、新宪法等内容。按月印发《组织生活指引》,建立健全固定党日机制,将组织生活与中心工作深度融合。

持续加强组织建设。截至3月末,该行所有满足正式党员3人以上的机关部室、标配营业网点,均100%成立独立党支部,二级支行行长兼任支部书记、运营主管兼任纪检委员比例分别达到100%和78.79%;11个支行纪委书记均实现专职化;运营主管全部落实“双到位”,全辖98名运营主管在职级、薪酬方面均达到网点副主任待遇。47个机关部室和79个网点党支部全部配备纪检委员,分支行机关部室全部设立运营(合规)员岗位。

持续加强制度建设。制定《柳州分行问责实施方案(试行)》,严厉整治不担当、不作为等失职失责行为,督促各级领导干部正确履职、敢于担当。持续落实行领导挂点联系制度,并实现16个机关部室分别挂点帮扶38个城区网点,促使机关部室对网点进行全方位帮扶。结合“三线一网格”中党建线要求,组织编印《“党建线”工作手册》,将党建制度办法、党建履职事项等进行梳理,进一步打牢基层党建工作基础。

持续加强干部队伍建设。加强后备干部队伍建设,持续实施支行青年员工到机关跟班学习机制,加快基层年轻干部成长。继续做好县域青年英才开发工程,多途径搭建优秀年轻干部脱颖而出的平台。持续开展“三亮四比三评”、党员承诺践诺、“五队一岗”等活动,大力推进基层党组织示范点打造工作,在每个支行选择一个网点党支部作为党建示范点,以点带面,带动全行支部建设上水平、上台阶,推动全行党员干部发挥先锋模范作用。

压实“两个责任”,推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。继续实行“一主体一清单”“一人一清单”管理,并按季度划分任务清单,明确具体内容材料及完成时限,定期跟踪督促责任清单任务落实情况,动态管理,推动各责任主体主动扛起重任,确保按时按质按量完成清单任务。充分发挥巡察利剑作用,抓实4个已经完成巡察支行的整改工作。聚焦隐形变异的“四风”问题,针对形式主义、官僚主义的新表现,制作专题纠正“四风”宣传栏,推动行风政风持续向好。加强廉洁监督“双覆盖”,抓好“关键少数”的“领头雁”作用,实现巡回听取辖内11个支行党委班子述责述廉全覆盖,在元旦节、春节等关键时点发送廉洁自律通知和短信,要求全行干部员工严格遵守廉洁自律有关规定。深植“三线一网格”管理模式,分别组织编印党建线、纪检线、运营线工作手册,进一步打牢经营管理基础。(蒋青青)

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