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农行南宁分行党委切实抓好“两个责任”落到实处

广西新闻网南宁9月10日讯(通讯员 潘文荣)为贯彻落实党风廉政建设有关工作要求,日前,农业银行南宁分行党委召开专题会议,听取一级支行党委、纪委落实“两个责任”情况汇报,并对各支行党委书记、纪委书记、部室党支部书记进行集体约谈。

今年以来,农行南宁分行党委认真贯彻落实总行纪委《关于建立党风廉政建设“两个责任”联系点的指导意见》精神,狠抓从严治党、从严治行,加强对各支行的联沟通,重点指导、帮扶、解决推广实施中遇到的问题、困难,有效推动建立党风廉政建设“两个责任”工作的开展。

该行成立了党风廉政建设“两个责任”联系点领导小组,对联系点及时制定帮扶计划,落实帮扶责任,落实帮扶人员,做到组织、计划、措施、责任、人员“五到位”。该行党委及时召开会议,研究部署对联系点的帮扶工作策略,分析各支行联系点党风廉政建设和案件防控中的薄弱环节,要求帮扶领导小组成员要切实履行职责,从落实责任要求、践行计划措施、身体力行出主意、想办法,实实在在帮助联系点解决困难、做好传帮带。年初以来,该行深入各支行联系点传导政策26次,内容包括从严治党、从严治行、年中党建和工作会议、三线一网络管理、行工行为排查、党的十九大、警示教育、安全保卫等。

农行南宁分行党委着力帮助基层解决各种难题。根据挂点帮扶支行业务经营管理的薄弱环节,该行制定帮扶规划,落实帮扶方案,深入了解各挂点支行情况,研究联系各支行发展面临的机遇和挑战,帮助他们厘清思路,找准发展定位,制定发展规划,明确发展什么、怎样发展和发展愿景,深入分析各支行业务经营管理中存在的问题和成因,找准薄弱点和发展突破口,协助梳理各支行营销重大项目、重点客户,明确帮助营销的客户和项目,与挂点行营销人员共同组成营销团队,帮助挂点行制定金融服务方案,共同开展对外营销,有效提高营销拓展效率。如该行一名分管行领导经常深入南湖支行一起分析个贷发展缓慢原因,提出对策,并和支行人员一起结对子,一起到楼盘营销、现场办公,营销大塘、和景等一批重点楼盘,扩大了个贷资源,促进了个贷业务发展。到目前,南湖支行个贷增量比年初增加4.22亿元,完成年度计划的117.34%,由“后进行”变成了“先进行”。

农行南宁分行党委狠抓内控管理。他们围绕“从严治党,从严治行”要求,认真抓好党建工作,扎实推进“两学一做”常态化制度化的落实;结合联系点业务、员工管理、案件防控,三线一网络管理模式推广等,突出在“责任清单”“两个责任”上下功夫。通过定期到联系点调研、开展“两学一做”教育、三线一网络管理、开展员工警示教育、员工行为排查等,推进服务型机关党组织建设,转变机关工作作风,服务基层提升金融服务意识,进一步提高了核心竞争力。同时,该行积极开展点评约谈,共对联系点3个行领导班子履行主体责任情况进行了多次约谈,限期他们进行了整改。

在实际工作中,农行南宁分行党委本着“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的原则,在帮扶各支行联系点过程中,坚持以党性教育促党员宗旨意识、服务意识提高,以警示教育促员工合规意识、纪律意识的提高。同时,该行结合持续开展“两学一做”学习教育、警示教育学习活动、开展“问责强化年”活动等一系列活动,组织党员干部学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《关于进一步深入开展“三亮四比三评”活动的通知》《中国农业银行员工违规行为处理办法》《运用监督执纪“四种形态”实施细则》等内容;组织党员和中层干部到南宁警示教育基地参观,参观《党规政令、筑牢防线》《前车之覆、后车之鉴》《八桂反腐、严惩犯罪》《廉洁奉公、永葆本色》等反腐倡廉教育图片;组织观看《永远在路上》和《打铁还需自身硬》两部反腐警示教育专题片,使党员干部理想信念更加坚定,党的意识、党员意识得到提升,党的宗旨意识得到强化,全员合规文化意识得到明显增强,为全行落实从严治党、从严治行要求提供了动力源泉。

此外,农行南宁分行党委还认真落实监督执纪“四种形态”。该行党委全面贯彻落实十九大全会精神及总行纪委的有关要求,准确把握、运用监督执纪“四种形态”,进一步严明政治纪律和政治规矩,深入推进“从严治党、从严治行”落到实处。通过采用批评教育、谈话提醒、组织调整和纪律轻处分方式处理违纪问题。召开民主生活会开展批评和自我批评,党委成员互相提醒、互相帮助提高,自觉落实廉洁自律要求,遵守中央八项规定、总行28条措施和区分行23条细则。坚持抓早抓小、防微杜渐,加强日常监管,通过谈心谈话、约谈函询、诫勉谈话等,切实抓苗头、管小节、纠小错,使党员干部员工知敬畏、明底线、守规矩;对存在轻微违规违纪行为的党员干部,依纪给予纪律轻处分或组织调整,把问题解决在初始阶段,防止小错酿成大错;对存在严重违规违纪行为的党员干部,综合考虑其情节性质、后果影响、悔错纠错等情况,依纪依规给予纪律重处分或作出重大职务调整,防止走上违法犯罪的道路;保持惩治腐败、案件查处的高压态势,发现严重违规违纪涉嫌违法犯罪的行为,要切实做好案件核查、纪律处分和案件移送,确保各级党组织和党员队伍的纯洁性。

农行南宁分行党委这次召开“两个责任”专题汇报会议,在肯定各支行落实“两个责任”取得一定成效基础上,还重点指出存在业务经营发展存在后劲不足、案防工作基础依然薄弱等突出问题,并就下一步工作提出要求。一是层层压实“两个责任”,全面推进从严治党、从严治行纵深发展。各支行党委、纪委要以“清单”为抓手层层压实主体责任,党委书记要切实强化第一责任、各党委成员落实好“一岗双责”,全力支持和保障纪委履职。二是增强宗旨意识,切实做到“忠诚、干净、担当”。要求各级党组织坚定理想信念,树牢宗旨意识,强化党性意识,依规依法依纪审慎用权,争做全员表率。三是创建“有温度”的银行,调动广大员工干事创业积极性。按照行党委提出的对内管理有温度、对外服务有温度的目标要求,正确选人用人,从导向上激励;注重调配使用,从整体上盘活;强化考核奖惩,从机制上激活;主动关心关怀,从感情上鼓舞。真正达到员工工作安心、暖心、舒心。四是织密“三线一网格”,切实加强员工行为管理。筑牢思想防线,以合规文化引导行动自觉;强化“三线一网格”管理模式运用,提高实际管理效能;持续开展案件风险排查,实现对辖属机构、业务时段、重点风险的全覆盖。五是强化责任担当,确保总行巡视反馈问题和总行风险审计发现问题的整改工作取得实效。要把整改责任扛在肩上、抓在手里、落到实处。突出重点,加强过程质量控制,持续加压加力,确保整改问题件件有着落,事事有回音。六是全力以赴,坚决完成全年各项工作任务。要勇于担当,紧盯目标,落实责任,加大奖惩,确保全面完成区分行下达各项经营指标,并以此作为检验我行落实“两个责任”的标准。  

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